| 한국농어촌공사 충북지역본부 노사상생 공동선언 | |||
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| 게재일 | 2021-10-06 | 관련사업 | 고객만족 |
| 사이버 홍보 노출 여부 | 보도실적 등록 여부 | 등록 | |
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□ 한국농어촌공사 충북지역본부(본부장 신홍섭)는 10월 6일 본부 대회의실에서 장장섭 충북지역본부 의장, 관내 7개 지사장 및 노조지부장이 참여한 가운데 2021년 3분기 분임노사협의회를 개최하였다.
□ 지난 9월 신홍섭 본부장 취임 후 처음으로 개최된 이 날 노사협의회에서는 “청렴하고 안전한 근무환경 조성, 본부의 안정적인 미래와 정책개발, 상호 신뢰하고 존중하는 상생적 노사관계 등”노사 상생협력을 주요 골자로 한 공동선언문을 채택하고 이를 적극 추진하기로 하였다.
□ 또한 3급 이하 정기인사시 근무지와 생활지간 거리, 다자녀？영유아？노부모 봉양 등 직원의 고충을 마일리지로 계량화하여 근무지 우선선택권을 부여하는 등의 “전보마일리지 제도”를 도입하여 인사를 시행하는 등 투명하고 공정한 인사제도 실현을 위해 노력하기로 하였다.
□ 신홍섭 본부장과 장장섭 충북지역본부 노조 의장은 “합리적인 노사관계를 바탕으로 생산적 노사관계 구축, 청렴한 조직문화를 만들어 고객에게 신뢰받는 최고의 본부가 되도록 최선을 다할 것”을 다짐하였다.
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